| Наименование марки: | LG Display |
| Номер модели: | LM315WQ1-SSA1 |
| MOQ: | 1 шт. |
| цена: | Договоренно |
| Детали упаковки: | Оригинальная упаковка/обычная упаковка |
| Условия оплаты: | T/T, Western Union |
LM315WQ1-SSA1 32,0 дюймовый модуль ЖК-экрана для LG
LM315STA-SSA1 ЖК-панель Детали изделия:
| Бренд | Экран LG |
| Модель P/N | LM315WQ1-SSA1 |
| Диагональный размер | 32.0" |
| Тип панели | a-Si TFT-LCD, LCM |
| Резолюция | 2560 ((RGB) × 1440, Quad-HD 93PPI |
| Формат пикселей | Вертикальная полоса RGB |
| Активная зона | 697.344 ((W) × 392.256 ((H) мм |
| Открытие безеля | - |
| Очертание ((мм) | 709.15 × 417,75 × 18,75 (H × V × D) |
| Лечение | Противосветление (Haze 25%), твердое покрытие (3H) |
| Просветительность | 350 cd/m2 (обычно) |
| Соотношение контраста | 1000: 1 (типовой) (TM) |
| Угол обзора | 89/89/89/89 (тип.) ((CR≥10) |
| Ответ | 4 (типа) (от Г до Г) мс |
| Хороший вид на | Симетрия |
| Рабочий режим | IPS, обычно черный, передающий |
| Глубина цвета | 1.07B 95% DCI-P3 |
| Подсветка | 19S4PWLED, 30K часов, без водителя |
| Масса | 3.13/3.30 кг (тип/макс.) |
| Используется для | Монитор на рабочем столе, игры |
| Скорость обновления | 165 Гц |
| Сенсорный экран | Без |
| Тип сигнала | eDP (8 полос), HBR2 (5.4G/полоса), 60 штифтов |
| Напряжение | 100,0±0,5 В |
| Максимальный рейтинг | Температура хранения: -20 ~ 60 °C Температура работы: 0 ~ 60 °C |
| LM315WQ1-SSA1 32,0 дюймовый модуль ЖК-экрана для LG | |
LM315WQ1-SSA1 ЖК-панель Отгрузка и упаковка:![]()
LM315WQ1-SSA1 ЖК-экран:
LM315WQ1-SSA1 LCD-панель FAQ:
Вопрос: Вы принимаете заказы на образцыLM315WQ1-SSA1 ?
О: Конечно! Заказ на образцы приветствуется.
Вопрос: Могу ли я оплатить заказLM315WQ1-SSA1У вас есть кредитная карта?
О: Да, вы можете использовать свою кредитную карту через свой счет PayPal.
Вопрос: Сколько времени сохраняется гарантия?
О: Мы предоставляем 90-дневную гарантию.
Вопрос: Если я сделаю заказ сейчас, когда вы будете отправлять товарыLM315WQ1-SSA1 ?
О: Заказ будет отправлен в течение 2-3 рабочих дней после получения оплаты.